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A Academia de Formação da Santa Casa da Misericórdia de Barcelos representa uma mudança de paradigma na área da formação e da gestão estratégica de pessoas.
Tem como objetivos estratégicos:
- Formar, desenvolver competências, renovar talento e potenciar os planos de desenvolvimento
individual dos/as colaboradores/as da SCMB, promovendo o seu bem-estar, qualidade de vida e
empregabilidade;
- Dar resposta às necessidades formativas da Comunidade através da promoção do conhecimento e
investimento no capital humano;
- Estabelecer parcerias estratégicas com instituições e organismos tendo em vista a partilha de
conhecimento e a sustentabilidade territorial;
- Promover novos modelos de aprendizagem em que a Pessoa é o centro de aprendizagem.
A Santa Casa da Misericórdia de Barcelos é uma Entidade Formadora Certificada cuja missão é realizar formação profissional e promover o desenvolvimento pessoal oferecendo aos/às seus/as formandos/as e colaboradores/as as ferramentas para o sucesso no mercado de trabalho.
A Academia de Formação está certificada pela DGERT – Direção-Geral do Emprego e das Relações de
Trabalho:
- 90 - Desenvolvimento Pessoal
- 215 - Artesanato
- 345 - Gestão e Administração
- 726 - Terapia e reabilitação
- 729 - Saúde - Programas não Classificados Noutra Área de Formação
- 761 - Serviços de apoio a crianças e jovens
- 762 - Trabalho social e orientação
A Academia de Formação investe na educação e na formação profissional contínua das pessoas, incidindo a
sua atividade nas seguintes áreas de atuação:
• Área 1 – Formação interna de Colaboradores
• Área 2 – Formação autofinanciada
• Área 3 – Formação financiada
• Área 4 – Desenvolvimento & Capacitação (seminários, workshops, entre outras ações)
• Área 5 – Parcerias Estratégicas (organizações do setor social; organizações provedoras de educação
e formação; Centro Qualifica)
• Área 6 – Candidaturas (sistemas de incentivos e financiamento, no âmbito dos fundos europeus e
nacionais)
• Área 7 – Desenvolvimento organizacional (Projeto SIM-Inovar; avaliação da satisfação de
colaboradores)
Academia de Formação
Telemovel | 912 749 063 (Chamada para rede móvel nacional)
Telefone | 253 802 270 (Chamada para rede fixa nacional)
E-MAIL | [email protected]
Iniciou, esta segunda-feira, a formação gratuita em Primeiros Socorros – Hidrobalneoterapia (25 horas), com a participação de 21 formandos/as. Trata-se de uma ação que marca o arranque do novo projeto de formação modular (2024-2027), cofinanciado no âmbito do Programa Temático Demografia, Qualificações e Inclusão (PESSOAS2030). A candidatura foi desenhada e preparada internamente pela Santa Casa da Misericórdia de Barcelos (SCMB) e a sua aprovação permitirá aumentar e melhorar as competências profissionais, contribuindo para a qualificação e capacitação de outras organizações da região. Ao longo de 61 ações formativas – das áreas de Artesanato, Gestão e Administração, Saúde - Programas não Classificados Noutra Área de Formação, Serviços de apoio a crianças e jovens, Trabalho social e orientação –, procura-se envolver 992 Pessoas em percursos formativos. A Academia de Formação da SCMB definiu vários objetivos do projeto, aqui apresentados sinteticamente: a) potenciar a empregabilidade; b) aprofundar as competências dos Adultos e reforçar o desenvolvimento de competências ajustadas às necessidades atuais do mercado de trabalho; c) acolher e integrar pessoas, na formação, a partir dos Centros Qualifica; d) efetivar parcerias com outras entidades a fim de possibilitar a integração/ facilitação da (re)integração profissional; e) apostar no reforço de abordagens de percursos integrados, articulando vários tipos de medidas de empregabilidade; aconselhamento e orientação; acesso a processos de RVCC e outros percursos de formação.
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Vinte e quatro meses se passaram desde o lançamento da Academia de Formação da SCMB e, ao fazer um balanço, podemos afirmar que esses dois anos foram bastante desafiantes no sentido de alcançar os nossos objetivos - Formar para Inovar. Olhando para trás... Nos próximos tempos, a estratégia da Academia continuará a basear-se em três pilares fundamentais: Conhecimento & Capacitação, Talento & Inovação, e Sustentabilidade & Cooperação. Esses pilares estão sempre presentes em nossas práticas diárias e orientam nosso caminho rumo ao cumprimento dos nossos objetivos. A Academia de Formação da SCMB está de Parabéns! E isso deve-se a tod@s vocês. O nosso muito obrigado! Texto e dados: Academia de Formação Infografia: GC&M
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